Técnico de Planejamento
Descrição da vaga
Acelerando a Transição Energética e a Transformação Digital
A expertise da Actemium abrange todo o ciclo de vida industrial, desde o projeto e engenharia até a execução e manutenção.
Nossa experiência e trabalho em rede nos permitem desenvolver soluções e serviços adequadas a cada tipo de projeto.
Aqui no Brasil, atuamos nos segmentos de óleo & gás onshore e offshore, mineração, metais, indústria pesada, infraestrutura e fabricação de painéis elétricos. Em todos eles, desenvolvemos soluções eficientes e customizadas com base em um compromisso de longo prazo com as empresas públicas e privadas de cada setor.
Junte-se a nós! #VemSerActemium #VenhaTrabalharConosco
Responsabilidades e atribuições
Estamos buscando um(a) Técnico(a) de Planejamento para atuar no planejamento e acompanhamento de projetos, realizando o controle do avanço físico e financeiro dos contratos, elaboração e manutenção de cronogramas e Curva S, acompanhamento de indicadores e interface com as equipes internas e com o cliente, garantindo o cumprimento dos prazos, do escopo contratual e o bom andamento das etapas do projeto.
Principais responsabilidades:
- Executar atividades de planejamento e acompanhamento de projetos
- Efetuar o acompanhamento do avanço físico e financeiro dos contratos
- Realizar interface com o cliente, assegurando o atendimento às prioridades do contrato e o bom andamento das etapas do projeto
- Apoiar no planejamento e controle de recursos (mão de obra, materiais e equipamentos), por meio de histogramas e cronogramas
- Elaborar relatórios e books de planejamento, acompanhando a execução das atividades previstas nos prazos acordados
- Elaborar e manter atualizados cronogramas e Curva S
Requisitos e qualificações
Pré-requisitos:
- Ensino Técnico completo ( Desejável graduação em Engenharia Eletrica, Automação em curso)
- Experiência mínima de 6 meses na função
- Excel intermediário
- Noções de:MS Project, Sistema Primavera
- Sistema SAP
Informações adicionais
- Vale Alimentação/Refeição;
- Restaurante na Empresa: Disponível sem custo para os colaboradores;
- Transporte Fretado;
- Seguro de Vida;
- Assistência Médica;
- Assistência Odontológica;
- TotalPass: Benefício voltado ao bem-estar físico;
- Licença-maternidade estendida
- Auxílio-creche
Se identificou?
Nós nos desafiamos todos os dias a usar todo nosso potencial e gerar o maior impacto possível, comprometidos com uma cultura de confiança, autonomia, responsabilidade, espírito empreendedor e solidariedade.
Candidate-se!
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com o RH
- Etapa 3: Entrevista com o Gestor
- Etapa 4: Contratação
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